Verlof via mail, Excel en agenda werkt niet meer.
Een verlofaanvraag hoort niet te verdwijnen in een mailbox of op een Excel-lijst te blijven staan.
Toch werken veel organisaties nog met verschillende manieren van aanvragen en goedkeuren. De ene leidinggevende verwerkt een aanvraag direct, terwijl een ander hem vergeet. Ondertussen veranderen saldo's en moet HR achteraf controleren of alles nog klopt.
Dat kost tijd en zorgt voor onnodige onzekerheid. Zeker wanneer meerdere leidinggevenden, verschillende verlofregelingen of veel medewerkers bij het proces betrokken zijn. HR zou niet iedere aanvraag handmatig moeten controleren of aan het einde van het jaar moeten uitzoeken waar verschillen vandaan komen.
Eén workflow, sluitende saldo's.
Met Fhris verloopt het hele verlofproces vanuit één omgeving. Een medewerker vraagt verlof aan via selfservice, de juiste leidinggevende krijgt de aanvraag en na goedkeuring wordt het saldo automatisch bijgewerkt.Ook bijzonder verlof, ouderschapsverlof en andere wettelijke regelingen worden meegenomen in de inrichting. Omdat verlof en salaris samenkomen in hetzelfde HR-portaal, hoeft informatie niet opnieuw te worden ingevoerd. Zo blijft het verlofsaldo actueel en sluit de registratie aan op de salarisverwerking.
Verlof aanvragen
Goedkeuren en inzicht
Verlofregelingen
Aansluiting met salaris
Eerst zien dan geloven
Zelf even kijken?
Tijdens een demo nemen we je rustig mee door het portaal en kun je direct vragen stellen over wat voor jouw organisatie relevant is.